Por: Talita Ferreira
A rotatividade de profissionais é uma realidade inevitável nas empresas, devendo elas utilizarem o conhecimento a seu favor para agregar valor aos seus ativos intangíveis. Alinhado a isso, desde o início da carreira os profissionais devem desenvolver soft skills para que possam incorporar o seu conhecimento às estratégias da empresa.
A rotatividade de profissionais é uma realidade inevitável nas empresas, devendo elas utilizarem o conhecimento a seu favor para agregar valor aos seus ativos intangíveis. Alinhado a isso, desde o início da carreira os profissionais devem desenvolver soft skills para que possam incorporar o seu conhecimento às estratégias da empresa.
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