+ Trilha Hands On de Aprendizagem em GC
+ Facilitadores Altamente Qualificados
+ Desenvolvimento de Profissionais na Era do Conhecimento
+ Roteiro Estruturado de Competências Essenciais em GC

Programa Essencial
O Programa Essencial concentra os saberes necessários para o gestor do conhecimento operar com excelência nas organizações. Trata-se de uma trilha de aprendizagem organizada em quatro módulos onde o profissional gerencia seu aprendizado, realizando todos os módulos ou apenas aquelas competências que considera um gap em sua formação. 

O Programa é realizado em quatro módulos de 16 horas cada, totalizando 64 hora, duas vezes ao ano (1º e 2º semestres) com facilitadores especialistas nos temas e reconhecidos nacional e internacionalmente. 
Módulo 1: Diagnóstico e Mapeamento de Conhecimento
Visa alinhar os participantes em relação aos conceitos contemporâneos da era ou economia do conhecimento, da gestão do conhecimento e do valor do conhecimento como um recurso estratégico para organizações intensivas em conhecimento. Além disso, os participantes serão capacitados em métodos e técnicas de diagnóstico da situação do conhecimento organizacional, coletivo e individual e em métodos e técnicas de mapeamento de conhecimento, critérios de criticidade e de priorização.
Módulo 2: Estratégia de Conhecimento
Objetiva capacitar os participantes em técnicas de design de estratégias de conhecimento e de implantação da gestão do conhecimento e relacioná-la com a estratégia do negócio e/ou propósito das organizações. Proporciona ainda compreender a maturidade da gestão do conhecimento nas organizações, esclarecendo os resultados possíveis desta função para a efetividade do negócio ou propósito das organizações. ​
Módulo 3:  Facilitação de Metodologias Participativas
Consiste em capacitar o gestor de conhecimento a adquirir competências essenciais para interagir e facilitar o fluxo de conhecimento por  meio das práticas de colaboração entre pessoas, áreas, gerências, diretorias, clientes, fornecedores, acionistas e parte interessadas. Desta forma, os participantes aprenderão métodos e técnicas de facilitação de conversação, interação e colaboração que favorecerão diretamente as fases de diagnóstico, mapeamento e estratégia como o design, implantação e gestão das práticas de gestão do conhecimento. ​
Módulo 4: Cultura e Design de Iniciativas de GC
Aborda questões relacionadas a implantação do conhecimento, propriamente dita, a gestão do programa de GC, acompanhamento de indicadores e resultados para o negócio. Destaca a importância de compreender e decifrar a cultura da organização aos participantes para serem mais assertivos na escolha das práticas, metas e objetos para a implantação da gestão do conhecimento explícito e tácito. ​
O Programa Essencial destina-se aos lideres e times de gestão do conhecimento, consultores e quaisquer profissionais que buscam se especializarem no tema.
Ao final dos quatro módulos os participantes estarão aptos a implantar e gerenciar programas de gestão do conhecimento em quaisquer organizações, seja pública, privada ou terceiro setor. 

*Os alunos que concluírem os quatros módulos receberão um certificado especial da SBGC. ​

Investimento

Valor total (4 Módulos): R$5.200,00 ​ - Novas turmas em agosto de 2017​
Associados SBGC ​(​30% de desconto​): R$ ​3.640,00
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Condições de pagamento
Em até 4 parcelas sem juros​ - Solicitar boletos
​Ou parcelado em até 10x - Juros de 1,99 a.m.​

​Valor por módulo: R$ 1.300,00
Associados SBGC ​(​30% de desconto​): R$ 910,00​
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​Condições de pagamento
A vista.
​Ou parcelado em até 10x - Juros de 1,99 a.m.​

Em caso de pagamento por nota de empenho o valor deverá ser pago em 4 parcelas.
Deverá constar no item "condições de pagamento", na nota de empenho,  a seguinte informação:
​Pagamento em 4 parcelas até a execução do último módulo.